Comment s’affirmer dans son environnement professionnel

Jamais à court d’idées (ou de commandes), mais souvent à court de temps ?
Clarifier, organiser et sécuriser chaque projet pour atteindre les objectifs de l'entreprise en impliquant tous les acteurs.

Pour les responsables de structures ou d'équipes, 10 jours répartis sur 4 mois dont 9 jours en présentiel et 1 jour d'accompagnement individualisé à distance

Pour travailler ses attitudes de manager et améliorer sa communication auprès de ses collaborateurs et de ses équipes.

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Intégrer les aspects RH au quotidien dans son management pour une meilleure gestion de son équipe.

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Élaboration ou adaptation des statuts, environnement juridique et fiscal, organisation interne, responsabilités des dirigeants, travail avec les bénévoles, valorisation de l'utilité sociale...

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